Strona główna
 Organizowanie się




Tłumaczenia:

'العربية / al-ʿarabīyah
Bahasa Indonesia
বাংলা / Baṅla
Български език
Català
中文 / Zhōngwén
Deutsch
English
Español
Ewe
Filipino/Tagalog
Français
Galego
Ελληνικά / Elliniká
हिन्दी / hindī
Italiano
日本語 / Nihongo
한국어 / Hangugeo
بهاس ملايو / Bahasa Melayu
Polszczyzna
Português
Română
Русский
తెలుగు /Telugu
ไทย / Thai
Tiếng Việt
Türkçe
اردو / Urdu

                                        

Inne strony:

Moduły

Mapa

Słowa Kluczowe

Kontakt

Dokumenty do użycia

Pożyteczne Linki

SZKOLENIE PRZEZ DZIAŁANIE

Szkolenie, które wzbudza akcję oraz przekaz umiejętności

Napisał: Phil Bartle, PhD

Tłumaczenie: Wanda Davies


Materiał szkoleniowy

Tutaj członkowie danej społeczności uczą się poprzez działanie, ktorym jest: wybór, planowanie i organizacja potrzebne do zaangażowania się w projekt samopomocy, który przyczyni się do jej zwiększonego samozaufania.

Działania, które teraz przedsięweźmie społeczność:
  • utworzenie komitetu wykonawczego;
  • ocena warunków w społeczności;
  • przygotowanie planu akcji;
  • uzyskanie potrzebnych środków;
  • zapewnienie kontroli wszystkich działalności środowiska;
  • zapewnienie najefektywniejszej organizacji tych działań.

Działanie czy szkolenie same w siebie, niekoniecznie wzmocnią środowisko.

Twoim zadaniem jest zintegrowanie działań w społeczności poprzez szkolenie i doradztwo dla członków środowiska.

Cały czas Ty doradzasz społeczności wskazując, że to okazja by się czegoś nauczyć.

Przygotowanie planu akcji może wydawać się początkowo niepotrzebne; Ty musisz ciągle podkreślać ważność i użyteczność planu akcji.

Społeczność wzmacnia się, kiedy jej członkowie uczą się przez działanie oraz kiedy Ty ułatwiasz jej samouctwo.

Zobacz: Szkolenie jako Mobilizacja:.

––»«––

Szkolenie: Zarządzanie w Społeczności


Executive of CBO Planning a Project

Prawa autorskie ©1967, 1987, 2007 Phil Bartle
Projekt stron: Lourdes Sada
––»«––
Ostatnia aktualizacja: 23.11.2011

 Strona główna

 Organizowanie się